Gå til hovedinnhold

Fordeler (Organisasjon)

Samle og administrer fordeler på organisasjonsnivå

Tore Fremmersvik avatar
Skrevet av Tore Fremmersvik
Oppdatert for over 2 uker siden

Fordeler gir deg en felles oversikt over hvilke goder bedriften tilbyr ansatte, og fungerer som grunnlaget for å knytte fordeler til den enkelte ansatte i Axos.

Typiske fordeler kan være bredbånd, telefonabonnement, trening, firmabil eller andre personal goder.


Hva brukes Fordeler til?

Fordeler som opprettes på organisasjonen kan senere knyttes til én eller flere ansatte. Dette gir:

  • Én felles og strukturert oversikt over bedriftens fordeler

  • Lik praksis på tvers av organisasjonen

  • Enklere administrasjon og mindre dobbeltarbeid

  • Tydelig dokumentasjon av hva ansatte har krav på


Steg 1: Opprett en fordel

  1. Gå til Organisasjon → Fordeler

  2. Klikk Ny fordel

  3. Fyll inn:

    • Fordel (navn)

    • Beskrivelse (for eksempel beløp, vilkår eller begrensninger)

  4. Klikk Opprett

Fordelen er nå tilgjengelig for bruk på ansatte.


Steg 2: Rediger fordel

Klikk på en fordel for å åpne redigering. Her kan du:

  • Endre navn og beskrivelse

  • Holde informasjonen oppdatert over tid


Steg 3: Knytt ansatte til en fordel

En fordel kan knyttes til ansatte på to måter:

1. Fra Organisasjon → Fordeler

  • Åpne en fordel

  • Gå til fanen Ansatte

  • Klikk Legg til ansatte

  • Velg én eller flere ansatte som skal ha fordelen

2. Fra den enkelte ansatte

  • Gå til Ansatt → Fordeler

  • Legg til relevant fordel direkte på personen

Begge metodene gir samme resultat – velg det som passer best for arbeidsflyten deres.


Beste praksis

  • Opprett alle fordeler sentralt på organisasjonen først

  • Bruk beskrivelses feltet til å forklare vilkår og beløpsgrenser

  • Hold fordelene oppdatert slik at ansatte alltid ser korrekt informasjon

  • Bruk organisasjons visningen for rask oversikt over hvem som har hvilke fordeler

👉 Se hjelpeartikkelen Fordeler for hvordan fordeler vises og brukes på den enkelte ansatte.

Svarte dette på spørsmålet?