Gå til hovedinnhold

Organisasjonskart

Organisasjonskartet gir deg en visuell oversikt over hvordan organisasjonen er bygget opp.

Skrevet av Tore Fremmersvik

Kartet tegnes automatisk basert på hvem som er satt som Leder på hver ansatt. Når du oppdaterer lederfeltet på en ansatt, oppdateres også organisasjonskartet.


Slik gjør du

Steg 1: Åpne ansatte

Gå til HR → Ansatte.

Finn den ansatte du vil plassere i organisasjonskartet.

Steg 2: Velg leder

Åpne ansattkortet. Finn feltet Leder. Velg personen som er nærmeste leder for den ansatte. Lagre endringen.

Steg 3: Se organisasjonskartet

Gå til Organisasjon → Organisasjonskart.

Organisasjonskartet oppdateres automatisk basert på lederne som er registrert på de ansatte.

Tips: Hvis en ansatt ikke vises riktig i kartet, sjekk at feltet Leder er fylt ut korrekt på ansattkortet. Ansatte uten leder vil normalt vises høyere opp i strukturen.


Beste praksis

Bruk feltet Leder konsekvent for alle ansatte.

Oppdater lederfeltet når ansatte bytter avdeling eller rapporteringslinje.

Da får du et organisasjonskart som alltid viser riktig struktur.

Svarte dette på spørsmålet?